Link=Brussel wil een bijdrage leveren aan het opbouwen van een interculturele samenleving in Brussel. De vzw ondersteunt een sociaal-economische integratie en emancipatie van etnische minderheden in Brussel door het bieden van gelijke kansen.
Het Brussels Emancipatiehuis Camelia heeft tot doel het werken aan de maatschappelijke emancipatie van verschillende bevolkingsgroepen en het ontwikkelen van de socio-economische weefsels binnen de leefomgeving van de wijk.
In de eerste plaats is het de bedoeling om via een aanbod aan ontmoetingen, activiteiten, opvoedingsondersteuning en vorming de deelnemers te helpen in hun zelfontplooiingsproces. We proberen hen op die manier uit hun sociaal isolement te halen. Door het aanbieden van informatie willen we de doelgroep zelfredzaam maken en hen in staat stellen zich buiten hun wijk te bewegen en met andere mensen te communiceren.
Functieomschrijving
Je komt werken in een team van 4 andere collega’s, waar jij de verantwoordelijkheid opneemt van het project outreachend werken. Een outreachend werker is iemand die zich richt op het bereiken van mensen die om verschillende redenen niet goed aansluiting vinden bij de reguliere hulpverlening of moeite hebben om hun weg te vinden in de maatschappij.
De belangrijkste functie van een outreachend werker is om contact te leggen met deze doelgroepen en hen te ondersteunen bij het vinden van passende hulp en ondersteuning. Dit kan bijvoorbeeld door het bieden van informatie, advies en praktische hulp bij het oplossen van problemen.
Dit project richt zich voornamelijk naar vrouwen die geen sterk sociaal netwerk hebben, maar vele noden op verschillende domeinen (kinderen, administratie, gezondheid, emotioneel welzijn,…). Je probeert het vertrouwen van mensen te winnen door een luisterend oor te bieden en oprechte interesse te tonen in hun situatie. Samen wordt er gewerkt aan hun zelfvertrouwen, een sterker sociaal netwerk, beheren van digitale tools, …
Je verantwoordelijkheden
§ Fungeren als verantwoordelijke en contactpersoon voor het project.
§ Onderhouden van contacten met alle actoren binnen het project.
§ Bezoeken, opvolgen en ondersteunen van mensen.
§ Optimaliseren van hun levenskwaliteit op verschillende levensdomeinen, afgestemd op hun mogelijkheden.
§ Opbouwen en versterken van verbindingen binnen hun sociaal netwerk
§ Instaan voor administratie en rapportering van het project
Profiel
Jobgerelatereerde competenties
- Je hebt een diploma in een menswetenschappelijke richting A1 (of elders verworven competenties) die relevant zijn voor de functie
- Je hebt kennis van de sociale kaart van Brussel
- Je bent in staat om het project zelfstandig te beheren, je kan stipt en methodisch werken
- Je bent meertalig (goede kennis van het Nederlands/ Frans; kennis van het Arabisch is een pluspunt)
- Je hebt talent om je flexibel en geduldig op te stellen
- Je bent in staat om goede contacten op te bouwen en te onderhouden
- Je draagt integriteit en discretie hoog in het vaandel
Persoonsgebonden Competenties:
- Je bent enthousiast, gedreven en gemotiveerd om je ten volle in te zetten
- Je kan omgaan met diverse waarden, normen, opvattingen en culturen
- Je hebt goede communicatievaardigheden en kan actief luisteren
- je hebt zin voor initiatief
Wij bieden
– een uitdagende job in een dynamische werkomgeving
– loonbarema pc 329
– een deeltijds contract (1/2tijds)van bepaalde duur (tot en met 31/12/2023)
– Onmiddellijke indiensttreding
Praktisch
Gemotiveerd schrijven met CV en motivatiebrief naar veerle.aerden@linkbrussel.be ten laatste tot 5/05/2023.
De sollicitatiegesprekken vinden doorlopend plaats in de maand april/begin mei 2023.
Link=Brussel vzw 